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稳就业促发展,上海预计全年为企业减负1281亿元_国内
发布日期:2020-06-30 04:13   来源:未知   阅读:

“就业是最大的民生,关系到每个人的切身利益和经济社会健康发展。稳就业是头等重要的大事,不仅是保民生,也是促发展。”市人力资源和社会保障局局长赵永峰昨天在“2020上海民生访谈”中表示,目前上海就业形势总体稳定,未出现规模性裁员和失业现象,整体就业人数逐步回升。同时,为有效应对当前复杂的形势,上海多措并举推进援企、稳岗、扩就业,一系列政策“组合拳”预计全年为企业减负1281亿元。

保居民就业,聚焦重点群体

赵永峰表示,最近几个月,人社部门统计监测的就业登记参保人数逐步回升,5月底达到今年新高,甚至略高于去年同期水平,户籍劳动者就业人数占整个户籍劳动年龄段人口的比重稳定在80%以上的较高水平。

在上海最新出台的《关于进一步做好稳就业促发展工作的实施意见》中,既有一系列减轻企业负担、保市场主体的促发展政策,还有面向失业人员、灵活就业人员和高校毕业生等重点群体、着力保居民就业的针对性政策。

比如,为帮扶长期失业人员和应届高校毕业生就业,上海出台“重点人群一次性吸纳就业补贴”。今年内本市企事业单位、社会团体、民办非企业、个体工商户等各类用人单位,每招用一个登记失业半年以上人员或毕业年度本市高校毕业生,签订一年以上劳动合同,办理用工登记备案手续并缴纳社会保险费的,就可以享受一次性吸纳就业补贴,申请截止日期为2020年12月31日。此外,上海还延长就业困难人员灵活就业社会保险补贴期限。灵活就业是本市就业困难人员实现就业、获取收入的重要渠道,按照新政策规定,今年内如果常规的3年补贴领取期满,可延长一年,再判断距离法定退休年龄是否不足五年,即最长领取期限将变为“3+1+5”。

保市场主体,打出政策“组合拳”

通过保企业来保就业,赵永峰介绍,上海打出“免、减、缓、返、补”等一系列政策组合拳,预计全年将减轻企业负担达1281亿元,“这是我们落实保市场主体最强有力的举措”。

根据国家阶段性减免企业社会保险费的统一部署,上海尽最大可能阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险的单位缴费部分,预计上半年将为企业减负约530亿元。

上海还实施失业保险“稳岗返还”政策,对不裁员、少减员的用人单位返还单位及其职工上年度缴纳失业保险费总额的50%,并按国家要求进一步放宽了失业保险稳岗返还政策条件。为进一步便捷中小微企业的申请,在操作上推行“不见面审批”,实现全程网办。截至5月底,已向12.69万户用人单位返还资金25.55亿元,惠及职工469万人。

同时,上海给予企业“真金白银”补贴扶持。此外,为鼓励支持职工参加培训、提升技能,上海在全国率先出台疫情防控期间企业线上培训补贴政策,补贴标准为企业培训成本的95%,每人次最高补贴600元。截至5月底,已开展线上职业技能培训84.7万人次。

赵永峰表示,下一阶段,上海还将按照国家最新部署,及时落实将中小微企业的免征期延长至今年年底等相关政策,切实缓解企业经营压力。

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